Специалист по подбору персонала

Специалист по подбору персонала Специалист по подбору персонала

В отличие от агентства по трудоустройству специалисты по подбору персонала не ждут, пока потенциальные сотрудники или соискатели отправят свои резюме для поиска подходящих вакансий; специалисты по подбору персонала самостоятельно и активно ищут идеального кандидата. Это обычно означает, что первой остановкой будут конкуренты клиента. Привлечь клиентов очень просто, просто в силу того факта, что клиенты заплатят за услугу только тогда, когда идеальный кандидат будет найден. Стоимость услуги, как правило, варьируется от 4 до 8 % годового оклада предоставленного вами сотрудника. В дополнение к компаниям-конкурентам потенциальных сотрудников также можно найти на бизнес-заседаниях, даже некоторых владельцев малого бизнеса можно заманить обратно в корпоративный мир, если предложение будет достаточно прибыльным.